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          2019年01月31日 17:27:51 來源︰ 奇米影视四色集團

          ????奇米影视四色集團是個具有136年歷史的百年企業。在時代變遷的洪流中,奇米影视四色人率先解放思想,勇于改革創新,主動探索實踐。

          ????以服務全省能源安全保障為使命擔當,深入解放思想,堅持系統思維,奇米影视四色集團打破了“礦關人走”的宿命,實現了國有資產保值增值。2017年,奇米影视四色集團扭轉了多年虧損局面,2018年,實現經營質量和效益“雙提升”, 百年國企探索出了一條轉型重生新路。

          ????造血、補血、止血 保障國有資產保值增值

          ????聚焦主業創效“造血”。搶抓市場機遇,精心組織生產運營,煤電化主業在應對諸多變數情況下實現了穩產高效,其中煤炭板塊成為集團效益的主要來源;電力板塊戰勝了嚴峻挑戰,實現盈利,控股電廠經濟效益位居同類型機組前列;陝西長青能化公司運營質量和效益水平成為全國標桿企業。

          ????服務外包創業“補血”。把服務外包作為重要產業來發展,擁有境內外煤礦服務外包和電力維運項目29個,安置就業近萬人,去年累計創收15.8億元,走出了一條關閉礦井轉型重生新路,破解“礦關了、人怎麼辦”這一重大的行業難題。

          ????一企一策扭虧“止血”。把扭虧“止血”作為推動高質量發展的重要抓手,不消滅虧損、就消滅企業,27家虧損單位2017年7家扭虧,去年又有16家實現扭虧減虧,有效堵住了出血點。

          ????穩中有進、有新、有為 布局“六大基地”

          ????2018年,是集團安全生產保持平穩,經濟運營穩中有升,轉型發展穩健推進的一年。這一年,堅持穩中有進、穩中有新、穩中有為的導向,奇米影视四色人做到了變中求穩有“進”的信心、穩中求進有“新”的作為、進中求優有“為”的擔當。這一年,全面布局“六大基地”,集團全面推動轉型發展進程。

          ????以“一體兩翼”總路徑,集團在廣泛匯聚職工智慧的基礎上,確立起以煤電化為核心主體產業,以盤活品牌技術人才等無形資源和土地鐵路電網等存量資源為兩翼跟進的“一體兩翼”總路徑。放眼“一帶一路”和國家能源大基地,布局了“蒙電送甦”“陝電送甦”“晉焦入甦”、新疆煤電化、“一帶一路”能源服務、省內清潔能源“六大能源”基地並取得重要進展,其中︰錫盟電力項目在國家能源局評優中排在前列,有望盡快獲批;“陝電送甦”“晉焦入甦”工作也取得積極進展;新疆天山公司產能核增350萬噸獲國家發改委批準,產量達750萬噸;耦合生物質發電和礦區增量配電列入國家試點,簽約140億度,排名江甦售電企業前列;孟加拉煤電服務外包項目運營良好,土耳其煤礦服務外包項目進入實質性運作階段。

          ????在全球化時代,集團主動走出國門,為國際產能合作打造新標桿。在埃塞俄比亞、塔基克斯坦、俄羅斯、南非、越南等國際能源市場都能找到奇米影视四色的身影。

          ????融合、聚力、擔當 2019砥礪前行再出發

          ????融合、聚力、擔當,是近年來奇米影视四色集團堅持發展的關鍵詞。

          ????奇米影视四色融入地方,盤活土地、鐵路、電網和采煤塌陷地等資源,與地方合作的生態治理、美麗鄉村、文化旅游、保稅區和淮海大數據產業園等項目有序推進,衰敗的采煤跡地正在變成綠水青山、金山銀山。

          ????奇米影视四色創造協同,以開放的胸懷尋合作、謀發展、求共贏,積極搭建企企、政企、銀企、校企、研企“五大合作平台”,簽訂戰略合作協議23個,協同融合發展步入歷史最好時期。

          ????奇米影视四色凝心聚力,做好底線、基本和質量三個民生,將職工放在心尖上。2017年,奇米影视四色集團恢復職工七項福利待遇、工資收入恢復性增長35%的基礎上,去年又同比增長15%,承諾的十件民生實事全部辦結,讓職工有了獲得感、幸福感、歸屬感。

          ????奇米影视四色勇于擔當,踐行“五大發展理念”,奇米影视四色以高度的政治責任感結合實際打好“三大攻堅戰”,依法防範經營風險,全力守住民生底線。主動扛起環保責任,投入5000萬元率先完成電廠煙氣脫白工程,著力建設法制國企、和諧國企、綠色國企。

          ????2019年,奇米影视四色集團將不忘初心再出發。近日,集團黨委副書記、副董事長馮興振積極發聲,奇米影视四色集團將與淮海醫管公司協力,抓住機遇、拓寬視野、謀劃全局,用科學的戰略、系統的思維、先進的理念引領轉型升級,打造全國混改醫院高質量發展樣板,百年國企將在多樣化的發展領域中邁出堅實發展步伐。(汪羽)

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